Crear Valor Juntos

El futuro del trabajo es hoy ¿Cómo adaptarnos al nuevo tiempo? Junto a Cecilia Giordano

Volatilidad, incertidumbre y nuevas habiliadades. Estamos viviendo, hoy , el nuevo paradigma que hasta hace poco era teoría y especulación. Cecilia Giordano, líder de proyectos produndiza sobre los nuevos desafíos.

Estrés Colectivo. Estamos hechos de emociones ¿Podemos aprender a liderarlas?

La incertidumbre del presente puede afectar nuestro organismo ¿Cómo liderar las emociones para que impacten positivamente en nuestra salud? El Dr. Juan Hitzig nos ayuda a encontrar las respuestas.

Marca personal ¿Qué nos hace diferentes? Junto a Paula Estrada.

Somos mucho más que una marca profesional. Trascendemos aquello a lo que nos dedicamos. Paula Estrada nos invita a mirar hacia adentro para identificar lo único e intransferible en nosotros.

Resistencia al cambio. Una tensión que debemos afrontar. Junto a Sergio Sinay

¿A qué le tenemos miedo cuando pensamos en generar un cambio o cuando estamos obligados a hacerlo? Sergio Sinay nos ayuda a entender el origen de ese temor para hacerle frente y crecer sin límites.

Gestión de emociones ¿Cómo aprender a identificar lo que nos pasa?

Las emociones son inevitables. Reconocerlas nos ayuda a aprender a gestionarlas. Marilen Stengel una reconocida especialista nos da claves para profundizar en este proceso.

Mentoring. Un proceso para empoderar a otros y crecer juntos

Se necesitan al menos dos personas con escucha activa y humildad para poner en práctica esta herramienta de desarrollo personal y liderazgo ¿Cómo mejorar las habilidades? Un trabajo en equipo.

Mejores líderes de nosotros mismos, mejores líderes para los demás. Junto a Daniel Colombo

Sólo podemos liderar de forma colaborativa cuando sabemos realmente quiénes somos. Daniel Colombo nos ayuda a profundizar nuestro desarrollo como nuevos y mejores líderes.

Liderazgo colaborativo y mentoring. Crear valor juntos

Transversalidad, disensos que enriquecen, responsabilidades compartidas y el desarrollo de las personas como prioridad ¿Estamos ejerciendo el liderazgo del futuro?

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